Đừng vội "chốt" ngay khi khách nhắn tin
- Hẹn buổi test riêng (online/offline) như một buổi phỏng vấn.
- Gợi ý: hẹn sáng hôm sau, nhắc học viên vào phòng họp trước 5–10 phút.
Tại sao? Tác phong đúng giờ thể hiện rất rõ qua buổi đầu. Người đi trễ liên tục sẽ ảnh hưởng bạn và các học viên khác.
Kiểm tra khả năng tương tác
- Giao một nhiệm vụ ngắn (ví dụ: nghe – lặp lại, làm bài tập nhỏ).
- Hướng dẫn bằng tiếng Anh xem học viên có theo kịp không.
- Đánh giá thái độ: có sẵn sàng hỏi lại? có hợp tác không?
Học viên tương tác kém không chỉ khó tiến bộ mà còn kéo cả lớp xuống. Thà từ chối sớm còn hơn mất nhiều học viên khác.
Chọn học viên cũng là bảo vệ năng lượng của bạn
Một lớp hiệu quả cần học viên đúng giờ, hợp tác, chủ động. Buổi test đầu vào chính là lúc bạn quan sát điều đó.
Một số chi tiết kỹ thuật
- Luôn test qua Zoom/Meet để kiểm tra thiết bị, thói quen dùng máy tính.
- Quan sát xem học viên biết bật camera/mic, dùng máy tính hay chỉ có điện thoại.
- Trong lúc làm bài ngắn, hỏi trực tiếp: "Why did you choose B?" → vừa check grammar, vừa check khả năng tương tác.
- Ghi chú lại lỗi/từ tốt để feedback có dẫn chứng.